理性看待中超球员降薪 中超降薪battle战

中超最严限薪令即将发布,控制球员收入真的能提高国足水平吗?

需要有官方的手段去杜绝青训中舞弊的行为，通过引进海外优秀青训教练或培养一批年轻教练，去有效的提高青训体系。

有华裔血统的归化球员视为国内球员，上场人数不受限制；无华裔血统的归化球员等同于外援，每支球队上场的无华裔血统归化球员和外援不得超过4人，但不限制无华裔血统归化球员和外援替补人数。 足协新外援政策将建立在“中超限薪令”基础之上。

归化球员其实也是一种提高国足水平的方法，但是只能适用于短期，而不能长期有效。可以用，但是别常用，其实归化这种事情，世界强队也经常干的，英格兰，西班牙，葡萄牙，意大利等等等。

就算是今年史上最严格的限薪令颁布了，也依然给归化球员留了口子。比如在足协今日专项治理工作的内容中，就有这样的内容：球员签订合同需要在中国足协备案，俱乐部关联的公司需要记录在球员的薪酬范围之内。

这在一定程度上也推动了球员薪酬水平的提升。孔卡作为其中的佼佼者，他的年薪水平也反映了中国足球市场对于高水平球员的渴求和投入。综上所述，孔卡在中国的年薪水平属于足球界的高收入阶层。

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